actualité
point accueil emploi
Accompagnement tout public
iLOZ accompagne gratuitement toutes les personnes à la recherche d’un emploi.
Vous accompagnez pour poser un diagnostic sur votre situation actuelle, sécuriser dans votre projet de formation, votre projet professionnel.
Prenez rendez-vous avec la conseillère : Chrystelle Gicquel pour être accompagné en entretien individuel.
En plus des entretiens individuels, vous pouvez participer à des simulations d’entretiens* pour vous préparer, à des ateliers sur «
Nous mettons aussi à votre disposition des ordinateurs en libre accès pour votre recherche et retrouvez les offres d’emplois locales sur Facebook.
L’association iLOZ s’engage depuis le 1er janvier 2024 à contribuer activement à l’accompagnement personnalisé des publics accueillies sur les 11 communes du territoire et bénéficie pour cela du soutien du FSE.
Nous co-construisons avec vous votre parcours; lors d’un entretien individuel nous vous aidons à identifier vos compétences et vous proposons de mobiliser des outils de recherche d’emploi comme l’espace personnel, le CV, la lettre ou encore la préparation à l’entretien d’embauche.
accueil
accompagnement
suivi
accueil
Accueil individualisé de proximité
- Ecoute sur la situation personnelle et professionnelle,
- Analyse de la demande,
- Orientation vers une structure adaptée
- Libre accès au centre de ressources
- Médiation de l’information sur les ressources mobilisables et proposition de solutions opérationnelles
accompagnement
Accompagnement personnalisé, entretien – Conseil
- Elaboration d’un diagnostic partagé
- Conseil approfondi : co-construction d’une stratégie de parcours
- Mise en relation en fonction des besoins vers les entreprises, les institutions compétentes en termes d’emploi, de formation, d’orientation ou de demande sociale
suivi
Suivi et accompagnement personnalisés avec coconstruction d’un parcours
- Accompagnement individuel et /ou collectif qui s’inscrit dans la durée
« Depuis 2 ans installée en Bretagne, je ne trouvais pas d’emploi. »
En cherchant sur internet, j’ai trouvé le Point Accueil Emploi (service d’iLOZ) dans la commune à côté. Ils m’ont accompagné sur mon projet professionnel et m’ont orienté vers une formation pour une reconversion professionnelle.
Leslie G.
Lieuron
création de cv
iLOZ vous accompagne pour rédiger et mettre en forme votre CV
Les recruteurs passent en moyenne 6 secondes sur un CV pour effectuer un premier tri. D’où l’intérêt de soigner la présentation pour capter leur regard. Mais pas la peine de faire compliqué, le mieux c’est d’opter pour un look minimaliste : à la fois esthétique et simple à réaliser.
lettre de motivation
iLOZ vous accompagne pour rédiger et mettre votre lettre de motivation
Premier contact avec un recruteur, la lettre de motivation a pour but de décrocher un entretien. Elle doit donner envie au recruteur de vous rencontrer. Nos vous donnons des astuces et vous aidons à éviter les pièges pour que votre candidature ne soit pas écartée.
vestiaire solidaire
Tout un vestiaire gratuit pour être à votre avantage lors des entretiens
Dans ce vestiaire, des jupes, des costumes, des tailleurs sont mis à la disposition des personnes qui se rendent à un entretien d’embauche. En offrant une tenue professionnelle aux personnes qui cherchent un emploi, iLOZ* veut lutter contre les discriminations trop nombreuses liées à l’apparence.
Cela comprend également un véritable accueil du demandeur d’emploi, un conseil personnalisé sur la tenue appropriée, la valorisation de sa présentation et de son image, permettant ainsi aux personnes accueillies d’appréhender avec plus d’assurance l’entretien professionnel.
*en partenariat avec le Rotary Club de Bain de Bretagne
simulation d'entetien
iLOZ vous accompagne pour rédiger et mettre votre lettre de motivation
En plus de fournir une tenue professionnelle aux personnes qui en ont besoin. iLOZ* organise, pour le candidat, des simulations d’entretien avec des professionnels du recrutement. Cette mise situation réelle permet au demandeur d’emploi de leur donner confiance, de vérifier leur présentation et la véracité de leur argumentation, de tester leur capacité à occuper le poste proposé dans une offre fictive.
*en partenariat avec le Rotary Club de Bain de Bretagne
